弄丢公司文件怎么办

弄丢公司文件需承担责任，可能面临开除。依据《劳动合同法》，若给用人单位造成重大损害，可解除劳动合同。不及时处理可能导致法律责任及职业声誉受损。
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弄丢文件需应对。首先，立即上报，详细说明情况；其次，与公司协商解决方案，如赔偿或补救；若涉及机密，还需评估风险并采取措施。
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弄丢公司文件常见处理方式为赔偿或协商。若文件价值高或涉及机密，应尽快与上级沟通并协商解决方案，必要时承担赔偿责任。